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    技术创新
    深耕锂行业20余载,以技术创新驱动战略,走高质量发展之路
    搭建科研平台

    公司拥有上万平米的实验室,建成无机锂化合物研究室、有机锂合成研究室、锂电池材料研究室、金属锂冶炼研究室、锂系列合金研究室、动力与储能电池研究室、锂电池回收研究室等,配置了手套箱、扫描电镜(SEM)、X射线衍射仪(XRD)、气质联用仪(GC-MS)等1,600余套研发、分析仪器设备,为技术创新提供坚实后盾与保障。

    赣锋锂业作为全球锂行业领军企业,坚持走“技术创新驱动”的高质量发展路线,拥有“国家企业技术中心”、“锂基新材料国家与地方联合工程研究中心”、“国家博士后科研工作站”、“院士工作站”等国家级科研创新平台,承接国家重点科技研发项目,孕育行业尖端技术研发成果,在锂电新材料研发领域始终走在行业前列。我们拥有“江西省重点实验室”、“江西省锂电新材料工程技术研究中心”、“江西省中小企业公共服务示范平台”、“江西省工业设计中心”等省级设计研发平台,先后被授予“国家技术创新示范企业”、“中国优秀民营科技企业”、“国家级绿色工厂”等一系列荣誉称号。

    国家地方联合工程研究中心
    江西省锂电新材料工程技术研究中心
    江西省锂电新材料及应用重点实验室
    江西省工业设计中心
    完善创新制度
    创新机制
    建立面向生产、市场和前沿的三层结构技术创新体系,实现“研发一代、储备一代、上市一代”,保障企业技术行业领先地位。
    人才培养体系
    完善平台 : 成立赣锋商学院,鼓励“师徒传帮带”,并打通职称职级与管理三通道,为各类人才提供成长与发展平台。
    优化机制 : 建立健全技术中心人才培训使用运行机制,加强科技人员继续教育和知识培训,充分调动全体员工的科研积极性和潜能。
    聚焦重点 : 加强中青年人才、关键岗位、急需专业人才的培训力度。
    先进激励
    成长激励 : 鼓励技术人员在职自学各类专业知识,对有突出成绩者给予奖励。
    成果奖励 : 设立技术创新奖和合理化建议奖,按特等奖、一等奖、二等奖的等级设立了丰厚奖金,奖励自主研发并应用于公司生产的技术成果、技术改造项目等创新成果。
    考核挂钩 : 技术创新奖获得者的事迹作为晋升考核、职称评定等的重要依据。
    科研管理制度
    制定《研发项目管理规定》《技术改造项目管理规定》《科研经费管理规定》《知识产权管理规定》《人才激励与培养管理规定》《设计和开发控制程序文件》新产品开发项目管理制度》《实验室研发项目管理规定》等制度,规范企业技术创新管理。
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